Ejecutivo y Municipales de Puan se encuentran analizando propuesta y contrapropuesta para intentar arribar a un acuerdo salarial.
Durante la mañana del jueves, representantes de ambas partes se reunieron para dar a conocer sus ofertas.
La comuna propuso un bono de $ 3000 a liquidar en septiembre y octubre; 4 % de blanquamiento en noviembre; y 4 % de aumento a los básicos vigentes en diciembre.
Fesimubo, en tanto, refutó con un bono de $ 6000 a liquidar entre septiembre y diciembre; 7 % de blanqueamiento en noviembre; y 7 % de suba en diciembre.
Ambas partes, acordaron rever los puntos en caso de otro ajuste a nivel nacional.
